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第二百一十二章 加薪计划(3 / 4)

您是不是对短假有什么误解?

陈煜这一问,倒真还有一个人举手。

那人小心翼翼的道:“陈总,我老家也在豫省,我爷爷奶奶在乡下,他们不会用手机,我想回去看望一下他们。”

“什么?不会用手机?”陈煜闻言,脸色一黑:“那你还上个屁的班啊,赶紧麻溜点儿滚回去!”

……

给两个人批了假,陈煜这才来到吴晓蝶旁边,问道:“现在陈达的情况怎么样?”

吴晓蝶抿了抿嘴:“汉城资源救援协会的官方才刚刚公布消息,所以目前这边的具体数据还没有增长太多。”

陈煜松了口气:“好,你等会儿去通知一下,明天早上10点,全体员工都去11层开会。”

“好的陈总。”吴晓蝶点头应道。

吩咐完之后,陈煜转身就走。

转而,他又去了达达快运。

可是当他去到公司总部的时候,陈北驰却告诉他,贾彦登目前还在出差,一直没有回来。

陈煜一听,顿时有些好奇。

这货出差了这么久,怎么还没有回来?

莫不是这货出去旅游了?

以他对贾彦登的了解,他比其他几个人都老实,所以应该不会用工作时间去旅游。

那就只有可能是工作上遇到什么麻烦了。

“行,你通知一下所有员工,明天早上11点,所有人都去会议室开会。”陈煜吩咐道。

虽然陈煜名义上不是达达快运的CEO,但是陈北驰很清楚,这位才是达达快运背后的大老板。

他连忙点头:“好的陈总,我马上就传达下去。”

……

离开达达快运后,陈煜又相继去了地美工作室、陈达互娱和陈达金融。

都是去让他们的负责人准备一下,明天要召开全体会议。

至于原因,当然是要妥善的处理这次意外带来的后果。

经过这次的事情,陈煜又一次有了紧张感。

如果不出现什么意外的话,接下来一段时间,陈达科技的几个公司盈利肯定会增长一大截。

本来现阶段,公司的支出和盈利才好不容易勉强能够达到收支平衡。

如果在增长一截,公司的盈利可就要远远超过公司的支出了。

所以这次,他打算来一次大幅度的涨工资政策!

别的先不说,所有公司部门里面,首当其冲应该奖励的,肯定是HE部门的人了。

说实话,目前HE部门的工资本身并不高。

基本上所有人的工资都是依靠项目奖金撑着。

因为HE部门的关系,直接和许多其他部门达成联动,造成了其他部门盈利至少翻了几倍。

这个锅,HE部门肯定甩不掉。

所以,涨工资这一块儿,HE部门的人必须要放在首位!

其次就是地美工作室和陈达互娱了。

这两个版块儿,每个月净收益是所有部门中最多的。

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