后来她主动提出要去孤峰乡担任基层领导干部，很多人都对此不看好。大家觉得吴萍还是太年轻了，不知道基层工作的艰巨性，脑袋里面只往好的方面想，对于困难的认识很不足够。
吴萍刚开始当乡长的表现确实印证了大家的看法，她不停地鼓捣各种脱贫致富的方法，折腾了那么久也没干出什么实际的成绩。
当时有很多老同事趁着吴萍来县里汇报工作的时候劝她，让她不要再执迷不悟，老老实实的调回到县里来继续干文职工作。凭借着你吴萍的容貌，很容易就可以找某位领导的小孩成家，今后啥都不用愁了。
但吴萍吃了秤砣铁了心，无论其他人怎么劝，她始终坚持着自己的理想和信念，丝毫都不动摇。
多次规劝无果后，大家就不再劝她了。在这些老同事看来，吴萍是彻底没救了。这位大美女的青春和岁月都将浪费在那毫无希望的山沟沟里啊。
当他们得知了吴萍搞出的大动静后，他们忽然发现自己以前看错了她，吴萍竟然真的完成了不可能完成的任务。
不管今后会怎样，最起码她已经给市里和省里留下了极为深刻的印象，二十来岁的年纪就要跟五十大几岁的县委吴书记平起平坐了，说起来都让人觉得不可思议呢！
吴萍对此表现得很淡然，她不太看重职务，只想为老百姓做实事。职务是她完成理想的工具，并不是她追求的目标。
她虽然不太看重职务，但其他人却不同。吴萍在招待所歇息的时候，很多熟面孔找上门来，想拜托吴萍照顾自己一下。
所有人都知道希望新区的人事任命都将由吴萍一个人拍板。虽然希望新区很穷，跟县里的条件没法比，但人家的行政架构摆在那里，级别跟县里平级，只要吴萍点头，他们这些人就能立马获得大大的提升。今后要是调离的话，级别也是能跟着一起调动的，这种好事谁不想争取啊？
吴萍一猜就知道这些人的想法，她一点也没客气，直接当面拒绝了这些人的要求。由于来的人一波接着一波，吴萍不胜其扰，最后干脆溜出了招待所，找了一家小旅馆落脚。
清静下来后，吴萍开始思考希望新区的人员架构问题。经过一番慎重考虑，吴萍最终决定直接从孤峰乡、柳河镇和凹山镇现有的基层领导班子当中选拔人才。
这些基层干部十分熟悉当地的情况，也有改变现状的动力，算是比较合适的帮手。
不像之前找自己的这帮人，他们想的是提升职务，心里根本就没装着贫困山区的老百姓。
吴萍一直忙活到晚上七点，这才把准备提拔的人会员名单确定下来。她伸了个懒腰，一边打哈欠一边心想：小强要是知道我办成了此事，不知他会作何感想？我这次不仅完成了希望新区的组建计划，还帮他争取到了减免税款的政策，他要是不拿钱出来支持我推广希望农场模式，我就跟他没完！