118.工资再提一级(3 / 4)

为了提振大家的士气,范主任专门召开了两次全体会议,为大家加油鼓劲,但效果并不理想。

既然口头鼓励不起作用,范主任决定来点实质的奖励,给全体采购员树立两个榜样。

和人事矗的谭红新沟通之后,决定给予岳文远和穆弘柱提前转正的奖励。

转正名额获得审批之后,面向全厂通报,宣传部门也对此展开了全方位的大力宣传。

一时之间,岳文远和穆弘柱成了东方机械厂的名人和红人。不管是谁提起他们二人的名字,脸上都是带着笑的。

毕竟厂里每一次改善生活,不管是肉也好,还是蛋也好,都是他们二人给采购过来的。

如今工人们三不五时的就能喝上一碗鸡蛋汤,隔个十天半个月就能吃一回肉,这可都是岳文远和穆弘柱的功劳,哪能不念他们的好。

短短半个月就从临时工转为正式工,如此顺利,这是岳文远和穆弘柱没有想到的。

转正之后,两人就是东方机械厂在编的采购员了,而且还是直接越过学徒工的正式采购员,每月工资三十二,可谓是一步登天。

二哥和战友能够在这么短的时间内转正,岳文轩就已经很高兴了。

他没想到,自己竟然也会因此受益。

农副办的例会上,范主任提出了近期的工作要求,同时也提出了对于临时采购员的考核标准。

范主任特别指出,对于那些完不成考核任务的临时采购员,不能让他们占着茅坑不拉屎,如果连续两个月完不成考核标准,将给予辞退处理。

不管这个临时采购员是谁招来的,在他这里都没有情分可讲,该辞退就辞退,谁都不能例外。

并且提出要求,要求每个人必须慎重对待各自的两个临时工名额,要把这两个名额留给那些适合干采购工作的聪明人,不能滥竽充数,随便找两个人糊弄。

会议的最后,特意对岳文轩提出表扬,范主任铿锵有力的说道

“咱们都应该向岳文轩同志学习,穆弘柱同志和岳文远同志的工作成绩,大家都已经看到了。

为什么他们两个能做出这么大的成绩,而其他人不行

那是因为文轩同志真正把责任记在了心里,他没有辜负手中的这两个临时名额,挑选出了两个真正适合干采购工作的同志。

咱们农副办刚成立的时候,我就说了,对于那些工作认真且有巨大贡献的同志,我们农副办是不吝于奖赏的。

昨天的办公会,我们四人就专门商讨了这件事,一致同意给予文轩同志工资提升一级的奖励。

从这个月开始,文轩同志将享受十五级干布的工资待遇。

让我们向文轩同志表示祝贺”

随着掌声响起,众人的目光纷纷看向岳文轩。

岳文轩表面上很镇定,心里却非常惊讶。

穆弘柱和岳文远这么快就转正也就算了,毕竟他们二人确实做出了其他人难以比拟的成绩,能有这样的奖励,这是他们应得的。

但他这个提名人竟然也能得到工资提升一级的奖励,就有点不那么真实了。

虽说十六级到十五级的跨越,不像十七级到十六级的跨越,那么意义重大,毕竟就算他成了十五级干布,依然还是副chu级。

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