一方面，法国的军情局、警务部与宪兵部，这些情报与反间谍机构特别厉害，做事也更专业，在情报战里老是占上风，处于业余水平的英国情报部门根本招架不住。
另一方面，英国情报部门内部也是问题一大堆。英国人收集的情报常常不全面，还不准确，很容易被党派政治观念影响。更关键的，还有不同党派的情报人员，带着自己的立场和偏见去收集情报，导致情报的真实性和客观性就大打折扣。
在驻外使领馆里，除了少数几个真正认真负责的驻外大使和情报武官，大部分负责人都有严重的官僚作风。他们就爱坐在舒服的办公室里，听些小道消息，看些表面现象就判断局势，也不实实在在地到当地去，和各方势力打交道，收集可靠的情报，好好分析、客观判断。就因为这种不踏实的工作方式，好多重要情报都被忽略了，好多潜在的危机也没被及时发现。
格伦维尔勋爵管的帝国外交部，在这场情报危机里，表现得最差劲。工作作风懒散，办事效率低得让人受不了。驻外使领馆送来的情报，居然能在仓库里堆三到五年都没人去拆开看看、传阅一下。
那些重要的情报，就被扔在黑漆漆的角落里，一点用都发挥不了。前年的时候，小皮特实在忍不了了，派人对外交部来了个全面检查。这一查，让人惊掉了下巴。检查人员居然发现有好几份情报被压了20年都没打开过，就那么安安静静地躺在仓库里，见证着外交部的不负责和没能力。
这个发现就像一根导火索，一下子把小皮特的怒火全点着了。他马上把自己表弟，也就是外交大臣格伦维尔叫到首相官邸的书房，狠狠训了两个小时。
在这两个小时里，小皮特一点没客气，把外交部的各种问题都指了出来，从情报收集不专业，到情报处理拖拖拉拉，再到内部管理乱糟糟。
他说话特别激动，声音也大，每个字都透着愤怒和失望。他反复强调情报工作对英国有多重要、多紧迫，在现在这乱糟糟、天天变的国际形势下，情报就是国家的眼睛和耳朵，是做决策的重要依据，要是情报工作出了问题，整个国家都得陷入危险。
不过，发完火之后，小皮特冷静下来，明白光靠训人解决不了根本问题。他清楚的知道了，要想改变英国情报部门的现状，必须得采取更有力的办法，也就是需要“另起炉灶”。
于是，在得到国王乔治三世同意后，他就秘密的开始策划一场情报部门的改革。他悄悄下令让雷克斯组建一个全新的情报部门——“金融调查部”。
这个部门不通过原来的外交渠道，直接由首相和国王一起监督。小皮特希望这样能打破原来的官僚体系和利益关系，提高情报收集和分析的效率，保证情报能及时、准确地送到决策者手里，别再出现情报堆着没人管、白白浪费的情况。
在过去的两年里，英国情报部门在政治高层的关注与大量资金的注入下，确实做出了不少改进。无数个日夜，情报人员们挑灯夜战，尝试新的情报收集手段，优化内部的信息传递流程，还加强了对情报分析人员的培训。
然而，即便如此，当与安德鲁法国那几个声名赫赫的间谍机构相比时，英国情报部门仍显得相形见绌。
布鲁斯负责的军情局，凭借着敏锐的洞察力和前瞻性，以及高效的行动能力，在欧洲大陆的情报战场上屡立奇功；德马雷及后续富歇主导的警务部，以其无孔不入的渗透能力和强大的威慑力，抓捕了数以干计的外国间谍，令各国情报人员心惊胆战。
英国情报人员在执行任务时，明显缺乏那种久经沙场的老练。很多行动毫无计划，往往是一拍脑袋就决定行事，没有经过周全的考量。他们过于依赖以往的经验，在面对复杂多变的情报环境时，无法灵活应变。
白厅街上，各个政-府的情报部门犹如一盘散沙，分工混乱不堪，职责时常重叠在一起。今天这个部门去调查这件事，明天另一个部门又重复同样的工作，资源浪费严重。
而且，各部门主管热衷于办公室政治，每天想的不是如何提升情报工作的质量，而是如何在权力的博弈中占据上风，互相推诿责任，拉帮结派，这使得整个情报部门的效率极其低下。