他是吃过亏的人，听了两天，猛然发现原来自己是想的少了，又听了两天，发现自己做的剧从选题方面就多少有些问题——要是还是跟着千原凛人，被他审核过，十有**会被调整，但他当时却没想到，只顾着往好处思考了。
他深刻明白自己的水准和千原凛人还是有差距，以前自己能那么容易出成绩都是他掌着舵的原因，越听越心痒难耐，恨不能马上把节目抢回来，推倒了重来一次，敢拿脑袋保证肯定比上一次成绩要好——当然不可能了，但知耻而后勇，现在还不算晚，这次陪着千原凛人坐冷板凳，依他的性格将来肯定会有所回报，到时要做得更好。
他最刻苦，白木桂马也不输他多少，他一直想成为千原凛人的入室弟子，又尊敬过头了，从没敢主动申请过，一直没能得逞，那现在也算享受到入室弟子的待遇了，自然不会有丝毫松懈——要是我表现最好，千原老师总该能看到我了吧？
近卫瞳也混在里面学，相对于其他人来说，她的接受能力最差，对“动作指导存在的潜层意义”、“剧本结构的全面解析”、“论如何精修台词”、“拍摄时十五个不能犯的错误”、“牛肉土豆汤的二十八种煮法”、“逆向解析观众需求法”、“十个经典剧本的全面分析”、“偶像在电视剧中的使用方法”、“观众的潜意识及拍摄中的心理暗示手法”等东西听得云山雾里，一脑袋浆糊，但她肯卖力，听不懂就疯狂抄笔记、录磁带，准备留着以后慢慢研究——她一双大大的圆眼中闪闪发光，满是向往，仿佛已经看到了自己衣锦还乡，在村子里耀武扬威的场景。
西岛瑠美同样也在，哪怕她该走制作人路线，但仍然愿意学这些东西。
剧组里通常不会一团和气，千原凛人手下的剧组氛围好是因为千原凛人足够强势，能让所有人心服口服，但通常情况下，制作人想杀了爱烧钱的导演，弄死根本不想改稿的编剧，而导演编剧则认为制作人就是个抠熊+蠢货，根本不懂电视剧，就特么的会瞎指挥。
西岛瑠美深知这种情况，以千原凛人为目标，觉得自己要是能学有所成，别的不说，将来单独负责一个剧组，就可以做到在审核剧本时有的放矢，直指剧本有问题的地方，让编剧不想返工也得返，修理导演时也可以做到有理有据，直接怼烂对方的狗头，成为一个女子版的“千原”。
别的制作人通常靠时间来完成经验积累，但千原凛人愿意系统的教，系统的分析，她要是真能好好吸收掉，把知识转化成经验，少说也能省掉五六七八年的积累时间——制作人试错的成本更高，真大制作，扑一部就够去冰箱凉快两年了，哪有那么多剧可以试来试去？
这也是她可以离开地下室却不肯走的主要原因，能完整的听一遍千原凛人的课，她宁可天天闻陈纸烂木头，心中更加佩服千原凛人了——这人是肚子里真有货，还不是一般的有货，而且竟然愿意无条件的拿出来分享，气量之大，令人根本无法做到不心存敬意。
完全出人意料，别人都以为他们倒了大霉，一群人在地下室里苦兮兮，谁又能想到千原凛人正在这里抓紧时间打牢根基，真的野心勃勃。
一定要看看他能走到哪一步！