曹逸飞有些好奇的接过文件，翻开封面，只是看了一眼文件的标题，瞳孔就是剧烈的一缩。因为这份文件的标题，竟然是一种火箭回收系统的设计方案。翻到下一页，是大段的火箭回收原理描述，理论基础，计算公式，即使曹逸飞这个专业人士，看的都有些吃力，一些涉及到大量计算推导的内容，单靠心算也无法验证。再往后翻，是一张又一张的设计图，包括可折叠支架系统设计图，空气舵设计图，控制电路设计图，可多次点火的火箭发动机设计图等等。再往后翻，曹逸飞甚至看到了大量定位系统和回收控制系统的源代码。由此可见，这份技术资料，是何等的详实可靠。
“乔总，这份技术资料是真的，你们是从哪里搞来的据我所知，全世界拥有火箭回收技术，并用于实际产品的，目前只有sacex公司一家。但这份技术资料上的火箭回收方案，和猎鹰系列火箭的回收方案，又有着明显的区别，真是太奇怪了。”曹逸飞也算是个见多识广的人了，但乔瑞达拿出来的这份技术资料，还是让他颇受震撼。
“这份技术资料，是我们瑞达航天总工程师坎迪斯的，是他在欧洲的时候，带领自己的团队，研发出来的，为此我们支付给他3500万的技术授权费用。”如此成熟的火箭回收系统技术，就不是一两年时间内能够研发出来的。为了让瑞达航天的崛起不显得那么突兀，乔瑞达只好将这些技术资料的来源，推到几个次元傀儡身上，反正系统给他们设定的现实身份，都挺厉害的，有机会也有能力研发出这些东西。
“哦，购买这份技术资料，才花了3500万，这也太便宜了。在我看来，如果这份火箭回收技术，能够通过装机实测，说是价值亿万都不为过。坎迪斯，听名字是一个外国人吧，不知这位坎迪斯先生，是哪国人，以前在哪里工作，能不能介绍我们认识一下”对这位独立研发出火箭回收系统的外国友人，曹逸飞也来了兴趣，开口询问起了详情。
“坎迪斯是一位英国人，剑桥大学博士，曾经在欧盟航天局工作过，主要负责运载火箭设计工作。坎迪斯最近几天，正在yq区那边，监督厂房改造工作，如果你想要见他，只能等到你加入瑞达航天之后了。”
闻言，曹逸飞双眼就是一亮，颇感惊讶的说道“如此说来，我的面试这就通过了，这是不是有些太过于草率了”
“咱们国内，懂企业管理的人才不少，懂航天的人才却不多，两者都懂的人才，那就当真是凤毛麟角了。能够碰倒曹先生，已经是我最大的幸运了。来老曹，这份是瑞达航天总经理的聘用合同，你看一下。待遇方面，前两年公司起步阶段，年薪百万，公司配车，五险一金这些都是标配。两年之后，公司业务走上正轨，产生的利润，你可以拿其中的3。”人才难得，尤其是航天领域的管理人才，那更是非常的难找，现在好容易碰上一个，乔瑞达当然不想放手，所以开出来的工资待遇非常优厚。
曹逸飞是一个十分谨慎的人，他拿起那份聘用合同，逐条研究了一番，发现这就是一份制式合同，没有发现任何的陷阱。倒是合同上给出的工资奖金和各种待遇，当真是让他十分心动。想到银行的几百万欠款，再想到家里跟着他一起受苦的老婆孩子，曹逸飞果断拿起笔，在合同上签下自己的名字。
“曹总，欢迎加入瑞达航天你现在的情况我有所了解，这样吧，为了让你可以安心的工作，我让财务部先预支给你十万块钱的工资，你拿回去安置好家人，再和欠款的银行协商好还款计划，过两天再过来上任也不迟。”看到曹逸飞签完字，乔瑞达站起身，再次伸出手和他握了握，说道。