“让我看清某些人的嘴脸。”何沛媛瞥眼某些人，把果汁杯再举高“干了”
“我说啊”毕海洋名师风度“这杯敬两位女士，没有你们的友谊就没今天的欢聚，祝何沛媛和王蕊淑女之交友谊长青。”
杨景行连连点头“毕老师高见。”
王蕊也不是那么怕“你少夹枪带棒的，我们就是狐朋狗友，怎么样”
毕海洋也只能哈哈，跟杨景行碰个杯“慢慢来，不然我也怕说错话。”
杨景行才不怕“干了呀”
王蕊又维护“慢点，老毕跟我爸都只喝一两。”
杨景行有经验“这就一两。”
“一顿一两”
似乎半两都吃力，毕海洋赶紧吃口菜。王蕊就催汤，不过她更关心“阿怪，老毕讲得怎么样请中肯评价。”
杨景行郑重点头“非常好。虽然专业我一点不懂，但毕老师成功把我带上他站的那个高度去看事物，以他的思考引起我的思考，是最好的讲座。”
毕海洋的表情比喝酒还难受，王蕊就笑嘻嘻“那有你在茱莉亚讲座的几成功力”
“不一样。”杨景行很不屑“毕老师带来的的是思想价值是高级力量，我那个说得不好听点是哗众取宠，是娱乐表演。”
何沛媛比较欣慰了“知道就好。”
“没要你谦虚。”王蕊都不好意思了“要是你讲座的时候媛媛也在听，不知道什么感觉。”
何沛媛反而哈哈“老毕，你在前面讲的时候发现后面的大花痴没”
“她紧张”毕海洋这就有点上头了“怕我砸锅。”
何沛媛气愤“那叫关心你在乎你”
杨景行抓住机会“我陪你罚一杯。”
毕海洋也认了。
说一说峨洋的这种学习培养制度，何沛媛也可以聊一聊，告诉毕老师公司曾经请法律顾问给员工们好好讲了一次劳动法，虽然一开始是员工们戏谑地提出要求，但是在公司爽快地照办后大家伙也没怎么学以致用，其实峨洋的软性加班是比较重的。
毕海洋认为峨洋的薪资并不低，而且公司还包中晚餐吧还有租房补贴，这些大学生毕业生不一定了解社会艰难，但会自然而然地跟自己的同学和朋友做横向对比。不过毕老师感觉公司氛围似乎太宽松了点，有没有负面呢
多了有些人真是混日子呀，杨景行准备辞退几个，这事都还没跟庞惜商量。王蕊可是知道的，杨老板有多少时间能在公司观察呢怎么知道谁在混不会是有打小报告的风气吧
毕海洋警告女生可别以为老板和领导傻和瞎，他们坐在那个位置当然是时刻在留意琢磨这些事，一个单位一个公司就这么些人，情况是一清二楚的。
哎，一说好像是这样哦，文付江也没到小楼去过几次，但对大家的了解显然不停留于名字哎，那么杨总对公司女员工的了解呢最看好谁。
杨景行倒张口就来“带你们去洗手间的滕丽，会看问题动脑经，不过她比较内向。”
王蕊观察了“是有点跟青兮那种不一样”
何沛媛点头。