他看向李学武笑着讲道：“结果李主任就给咱们来了这么一手儿。”
“这叫运筹帷幄，决胜千里之外。”李学武笑着看了一眼栗海洋，端起茶杯说道：“你说呢？海洋同志。”
“我也觉得李主任有点敏感了。”
栗海洋是李怀德的秘书，三个人坐在一起讨论李怀德，他压力最大。
你就说吧，李学武和杨宗芳讲李主任的坏话，他是听还是不听？
听了有两种考量，是说给李主任还是不说给李主任？
怎么说都不讨好。
要是不听呢？
放心，也讨不着好。
他不听这些话，回头有人说给李主任，他也会被李主任怀疑听了不汇报。
所以啊，他决定出淤泥而不染，反正两人又没说李主任的坏话。
快要下班了，坐在一起扯会蛋呗。
“不过李主任在《联合工业报》发表的那篇文章倒是值得学习和思考。”
栗海洋探着身子在烟灰缸里弹了弹烟灰，看向两人讲道：“我觉得这是李主任未来对组织工作的思考和思路。”
“您给做的参考和建议？”
听栗海洋如此说，杨宗芳认真了起来，因为他知道集团重要的组织工作和业务工作关键文件都是李学武起草的。
就算不是李学武亲自起草，那也一定是他审阅通过的，没有可能这种重要文件不经过李学武的手就宣发出去。
李主任看文件有个习惯，别人不知道栗海洋还能不知道吗？
没有秘书长的意见和签字，就算有主管领导的意见好签字也不行。
尤其是重要文件，关于业务立项、合作谈判等等，李怀德谨慎的很。
“没有，我也是刚看见。”
李学武抬了抬眉毛，看向栗海洋说道：“我还以为是你写的呢。”
“您太看得起我，我哪有那个水平呦——”栗海洋明显知道是谁写的，这会儿笑容很是尴尬，“我的文笔和功力您又不是不知道，可别磕碜我了。”
“识别三日，当刮目相看嘛。”
李学武微笑着点了点头，道：“有点意思，你回去可以学习学习。”
他又看向了杨宗芳讲道：“李主任的意思是要将组织建设工作活动的开展从科学研究院开始。”
“从研究院开始？”杨宗芳惊讶道：“这又是唱得哪一出儿？”
“这叫先礼后兵——”
李学武点了点他，提醒他注意语言，栗海洋在这呢，玩笑可以开，但别啥话都往外说。
他是想了，栗海洋想要在冶金厂立足，想要在辽东工业做出成绩，是要完全摒弃过去的光环，脚踏实地地开始。
可谁敢保证他是这么想的，万一他想走捷径呢？
把身边的同事当垫脚石，这种事在机关里还少见吗？
“我想，李主任是要在科学研究院掀起一股清正之风啊。”
李学武喝了一口温茶，道：“如果研究院组织建设工作做的好，那下一步就是要从研究院提拔组织干部了。”
“搞技术和学术的更纯粹一些？”
杨宗芳为什么能做李学武的常务副，就因为他能跟得上李学武的思维节奏，能完全理解他讲话的意思。
“如果单纯地以工作思维模式来考虑，我觉得这也是个办法。”
李学武笑了笑，抬手轻轻拍了一下膝盖讲道：“这算刻板印象了吧？”